ITCOW牛新网 10月27日消息，深圳市人力资源和社会保障局于10月26日宣布启动鸿蒙数字技能人才专项培养计划，以响应华为鸿蒙操作系统的快速发展和对专业人才的迫切需求。该计划将采用线上与线下结合的方式，每年目标培训超过3000名掌握鸿蒙操作系统的专业人才。
该培养计划的线上部分将与鸿蒙认证体系相衔接，为从业人员提供免费的培训机会，鼓励他们获得鸿蒙认证。线下培训则由行业专家负责，通过实际案例教学，为学员提供全面的鸿蒙“培训包”，包含21个典型的训练任务，旨在帮助学员深入掌握所需的技能。
据ITCOW牛新网了解，深圳市人社局不仅推动了鸿蒙人才的培养，还在人才培养标准上做出了努力。该局积极引入行业力量，共同开发鸿蒙人才培养的团体标准，并促进企业、教育机构和培训机构在人才培养上的合作。此外，该计划还提供了最高100万元的奖补资金，以激励企业、行业协会和教育机构设立职业技能培训项目。
深圳市人社局还计划建立鸿蒙人才评价标准，并将鸿蒙评价考核纳入培训补贴范围，以进一步促进人才的培养和发展。此外，人社局还将组织鸿蒙技能竞赛，举办公益讲座、技术交流、技术沙龙和就业招聘会等活动，以激发人才的创新潜力和提升就业机会。